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Sistema di valutazione del Personale – Governance
Con l’incontro del 16 gennaio 2025 l’azienda ha concluso l’illustrazione alle Organizzazioni Sindacali del sistema di valutazione delle prestazioni che, in sostituzione delle seniority, ha visto l’introduzione del titling professional.
| File | Azione |
|---|---|
| 61250121_valutazioneProfessionaleGovernance_compressed.pdf | Scarica |
