Il Gruppo, investe risorse ingenti sulla formazione manageriale con l’obiettivo di migliorare la leadership dei capi, motivare al meglio le risorse coordinate, favorire con l’esempio il miglior e sano spirito emulativo, in coerenza con i propri valori e principi di riferimento.
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Il capolavoro: creare valore economico e distruggere capitale intellettuale (…le persone….)
Il Gruppo, investe risorse ingenti sulla formazione manageriale con l’obiettivo di migliorare la leadership dei capi, motivare al meglio le risorse coordinate, favorire con l’esempio il miglior e sano spirito emulativo, in coerenza con i propri valori e principi di riferimento. CONTINUA QUI